Interne Kommunikation hat in der Seier Gruppe eine zentrale Bedeutung. Unsere Mitarbeiterzeitung bildet in diesem Rahmen ein zentrales Instrument, um Transparenz zu fördern und unsere wichtigste Ressource zu erreichen: unsere Mitarbeitenden. Die halbjährlich erscheinende Rohrpost dient nicht nur der Informationsübermittlung von wichtigen Ereignissen, die unsere Mitarbeitenden direkt betreffen, sondern bietet auch weiterführende Informationen zu aktuellen Unternehmensprojekten und weist auf bevorstehende Veranstaltungen hin. Da sich nicht alle unserer 1.700 Mitarbeitenden persönlich kennen, nutzen wir in unserer Mitarbeiterzeitung Formate wie Mitarbeiterportraits, um in jeder Ausgabe ein paar unserer wertvollen Fachkräfte vorzustellen.
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